Directora del Centro Preescolar
Argyle, TX - 334 Tucker Street
Directora del Centro Preescolar
Tiempo completo • Argyle, TX - 334 Tucker Street
Responsive recruiter
Beneficios:
- Seguro dental
- Descuentos para empleados
- Uniformes gratuitos
- Seguro médico
- Tiempo libre remunerado
- Seguro de visión
- Formación y desarrollo
- Salario competitivo
DIRECTOR DEL CENTRO PREESCOLAR
¡Únete a la Academia de Educación Temprana de más rápido crecimiento del país, donde "Aquí sucede la felicidad"!
En The Learning Experience, estamos dedicados a ofrecer una plataforma para mostrar talentos, compartir ideas y avanzar en carreras en Educación Infantil. Nuestro centro de Argyle atiende con orgullo a niños de seis semanas a cinco años, y actualmente buscamos un líder experimentado y acreditado para unirse a nuestro equipo como Director de Centro Preescolar.
Lo que ofrecemos:
- Beneficios: Seguro de salud, visión y dental, descuentos en cuidado infantil para empleados, uniformes gratuitos, días libres pagados
- Aulas de última generación. Cuidar a los bebés en aulas inmersivas equipadas con la tecnología, materiales y recursos más avanzados, creando un entorno donde los alumnos más pequeños puedan ser cuidados y crecer.
- Oportunidades de crecimiento. Aprovecha de la formación continua y el desarrollo profesional, el reembolso de matrícula y de vías de liderazgo que apoyen tus objetivos como educador.
Como director del Centro Preescolar en The Learning Experience, tú:
- Lidera con pasión, construyendo confianza e inclusión con niños, familias y empleados por igual.
- Garantizar que el centro mantenga el pleno cumplimiento de los Estándares Mínimos del Reglamento de Cuidado Infantil de la HHSC de Texas en todos los grupos de edad atendidos, desde bebés hasta preescolar, incluyendo administración de medicación, manejo de alergias, notificación de incidentes, seguridad alimentaria y preparación ante emergencias.
- Construir y mantener un equipo altamente cualificado mediante la búsqueda, la formación y el coaching.
- Realizar evaluaciones regulares de desempeño del personal, proporcionando asesoramiento y acciones correctivas según sea necesario, y gestionar asuntos disciplinarios en coordinación con el socio de RRHH de la organización.
- Supervisa la programación del personal para asegurar el cumplimiento de las proporciones en todo momento, incluidas las proporciones específicas para bebés.
- Confirmar que todo el personal mantenga las autorizaciones y certificaciones de antecedentes requeridas, en coordinación con el socio de RRHH de la organización.
- Mantener la renovación continua de licencias y la preparación para inspecciones para visitas programadas y no programadas al HHSC.
- Guiar a los profesores en la implementación de nuestro currículo propio, utilizando nuestros personajes atractivos para crear una experiencia de aprendizaje divertida y enriquecedora.
- Impulsa los resultados empresariales mediante la retención familiar, el crecimiento de inscripciones y operaciones eficientes, incluyendo cuentas a cobrar y a pagar, informes mensuales de cuentas a pagar y supervisión de nóminas.
- Involucra a las familias potenciales mediante visitas guiadas al centro y eventos de marketing comunitario para impulsar la matrícula.
Solicita ahora si (Obligatorio):
- Tener un mínimo de 3 a 5 años de experiencia en liderazgo y gestión de centros
- Poseer la acreditación de Texas CDA o una certificación estatal equivalente de ECE
- Poseer la credencial estatal de Administrativa o Director, o una combinación equivalente de formación y experiencia según lo definido en el 26 TAC §746.1015, así como cualquier otra directriz específica del estado para el puesto
- Poseer la certificación actual de RCP
- Poseer la certificación vigente en primeros auxilios
- Posee la certificación AED vigente
- Posee una certificación actual de Gestor de Protección Alimentaria Certificada en Texas
- Demuestra un conocimiento sólido y verificable de las normas y regulaciones de licencias de Texas
- Proporcionar un historial de cumplimiento documentado y verificable a través de los registros de licencias del Reglamento de Cuidado Infantil del HHSC que no muestren infracciones comprobadas
- Debe tener al menos 21 años
Preferido:
- Licenciatura en Educación Infantil, Administración de Empresas o un campo relacionado
Solicita hoy para formar parte de nuestro equipo y ayudarnos a crear un entorno feliz y acogedor donde niños y familias prosperen.
Compensación: 55.000,00 $ - 60,000,00 $ al año
Somos un empleador con igualdad de oportunidades y todos los candidatos calificados recibirán consideración por el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.
La experiencia de aprendizaje
En The Learning Experience, hacemos que la educación temprana sea alegre, atractiva y divertida para que los niños estén felices de aprender, jugar y crecer.
Nuestro plan de estudios se enfoca en las seis edades y etapas del desarrollo de la primera infancia e involucra a los niños en actividades prácticas de aprendizaje que los alientan a explorar y resolver problemas a su propio ritmo de desarrollo. Esto forma una base para que los niños aprendan, jueguen y crezcan bajo el cuidado de nuestros maestros y personal.
En TLE,® hemos creado un elenco completo de personajes que se convierten en educadores, socios y amigos de nuestros pequeños alumnos a lo largo de su viaje de educación preescolar. Cada personaje tiene una personalidad única y un área de interés y da vida al aprendizaje al permitir que los niños exploren el mundo a través de la diversión y la imaginación.
Esta franquicia es de propiedad independiente y está operada por un franquiciado. Su solicitud irá directamente al franquiciado, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la administración de este franquiciado. Todas las consultas sobre el empleo en este franquiciado deben hacerse directamente a la ubicación de la franquicia, y no a The Learning Experience Corporate.
(si ya tienes un currículum en Indeed)
O aplicar aquí.
Vivir la misión y los valores de TLE® todos los días
Nuestra misión es marcar una diferencia positiva en la vida de un niño, sus familias y las comunidades a las que servimos. Logramos esta misión a través de tres valores fundamentales: una mentalidad innovadora, un espíritu de colaboración y un impacto en la comunidad.
Oportunidades de trabajo en el Centro TLE®
El entusiasmo, el compromiso y el cuidado de nuestra gente es lo que hace de TLE® el mejor lugar para trabajar en la educación de la primera infancia. Tus talentos brillarán en nuestros Centros. Son excelentes lugares para perseguir su pasión por la enseñanza, la guardería y la educación infantil de calidad.
Vea por sí mismo lo que hace que los Centros TLE® sean especiales
Ingrese a un Centro TLE y vea cómo hemos diseñado y construido cada aula para garantizar que nuestros pequeños estudiantes y personal estén seguros y apoyados.